мы ищем опытного и энергичного профессионала, который возглавит отдел персонала и поможет обеспечить эффективное управление человеческими ресурсами компании
организация и руководство всеми процессами в отделе персонала
управление кадровым делопроизводством и соблюдение законодательства: ведение кадрового учета, взаимодействие с государственными органами, разрешение трудовых споров, контроль соблюдения требований трудового законодательства, контроль за разработкой нормативно-правовой документации
развитие и обеспечение кадрового потенциала: стратегическое кадровое планирование, привлечение персонала, профессиональная ориентация и партнерство, адаптация
анализ текучести кадров и разработка мероприятий по закреплению персонала
обучение и развитие персонала
высшее образование в области управления персоналом/ профессиональная переподготовка в области управления персоналом
уверенное знание и практическое применение Трудового Кодекса РФ
заработная плата обсуждается с успешным кандидатом
график работы – пятидневка с 09:00 до 18:00 часов, обед – с 13:00 до 14:00 часов
присоединяйтесь к команде ТехДорГрупп и станьте частью профессиональной семьи
компания «НОВЫЕ РЕШЕНИЯ» развивается в сфере подбора персонала (массовый и точечный подбор в сфере строительства и производства)
приглашаем в нашу команду активного, позитивного и коммуникабельного менеджера по подбору персонала
активный поиск и подбор персонала через job-сайты и альтернативные каналы поиска на проекты (производственная и строительная специализация, офисный персонал)
проведение телефонных интервью - производить оценку на соответствие знаний, навыков, опыта кандидата к занимаемой должности
ведение базы данных по кандидатам, формирование кадрового резерва
ты умеешь организовывать свое рабочее время, работать в команде, расставлять приоритеты
тебя не пугает большое количество коммуникаций, нет страха звонков и проведения собеседований
ты мечтаешь построить успешную карьеру и стремишься развиваться в сфере рекрутмента и HR
молодой и дружный коллектив, в котором ты найдешь полную поддержку
удобный график работы: 5/2 пн-чт: с 8:30 до 17:30, пт: с 8:30 до 16:30
официальное трудоустройство, все гарантии в соответствии с ТК РФ
возможность профессионального роста и развития (если у тебя нет большого опыта работы, но ты чувствуешь желание развиваться в этом направлении - откликайся)
возможность влиять на свой доход (стабильный оклад 40 000 руб. + KPI за каждого трудоустроенного сотрудника, + ежемесячные дополнительные премии по результатам работ +годовые премии при выполнении показателей
в среднем специалист зарабатывает 60 000 - 70 000 руб. / мес
данная вакансия также может Вам подойти, если Вы рассматриваете должности: менеджер по подбору персонала, специалист по подбору персонала, HR менеджер, начинающий HR, рекрутер, сорсер
ведение заданного режима работы оборудования ГЭС: Контроль и ведение режима работы оборудования ГЭС согласно заданному диспетчерскому графику и командам
выполнение команд вышестоящего оперативного персонала по изменению технологического режима работы и (или) эксплуатационного состояния оборудования ГЭС
производство переключений в электроустановках ГЩУ ГЭС
ведение оперативных переговоров для получения и отдачи команд (подтверждений) на изменение технологического режима работы и эксплуатационного состояния оборудования ГЩУ ГЭС и для получения и отдачи доклада об их исполнении
ведение оперативной и эксплуатационной документации при оперативно-технологическом управлении оборудованием ГЭС
оперативный контроль и мониторинг технического состояния оборудования ГЭС: Выполнение периодических обходов, осмотров оборудования ГЩУ ГЭС в соответствии с эксплуатационным графиком
оперативный контроль основных параметров оборудования ГЩУ ГЭС по АСУ ТП и с применением устройств и приспособлений
подготовка рабочих мест на оборудовании ГЩУ ГЭС для безопасного производства работ; Допуск ремонтного персонала к производству работ на оборудовании ГЩУ ГЭС
контроль соблюдения ремонтными бригадами требований охраны труда при производстве работ; Оформление перерывов в работе, переводов на другое место и окончания работы ремонтного персонала
приемка рабочего места и оборудования ГЩУ ГЭС после реализации воздействия в части соответствия параметров оборудования установленным требованиям инструкций по эксплуатации
требования к образованию и обучению: Образование высшее, по направлению подготовки: Электроэнергетика и электротехника, Энергетическое машиностроение, Технологические машины и оборудование, Автоматизация технологических процессов и производств или высшее образование (непрофильное, техническое) и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области оперативного управления
стаж работы не менее двух лет на нижестоящих должностях по оперативно-технологическому управлению оборудованием ГЭС
особые условия допуска к работе: - удостоверение о проверке знаний правил работы в электроустановках; - квалификационная группа по электробезопасности не ниже IV
Пермь
ФИЛИАЛ ПУБЛИЧНОГО АКЦИОНЕРНОГО ОБЩЕСТВА "ФЕДЕРАЛЬНАЯ ГИДРОГЕНЕРИРУЮЩАЯ КОМПАНИЯ - РУСГИДРО" - "КАМСКАЯ ГЭС"
РУССМАРКЕТ - компания которая предлагает комплексные решения для бизнеса, являясь экспертом в четырех основных направлениях: управление продажами, подбор персонала, IT-разработка и интернет-маркетинг, наружная и внутренняя реклама
на данный момент находимся на этапе активное расширения команды, поэтому находимся в поисках Менеджера по подбору персонала
проведение телефонных интервью и онлайн собеседований (линейный персонал)
поиском персонала на проекты Альфа-банк, Магнит (должность менеджер по продажам, консультант)
имеете организаторские навыки и умеете работать как в команде, так и самостоятельно
знаете, как работать с различными источниками поиска кандидатов
МЦ "Любимый доктор" в поиске активного, инициативного, с высоким уровнем самоорганизации, любящего свою работу профессионала - Менеджера по подбору персонала
даже если опыт работы в рекрутинге минимален, обучим и поддержим
высокий уровень самостоятельности в решении профессиональных задач и интересные проекты
скидки на все услуги медицинского центра, а также возможность заботиться о своем здоровье - прохождение бесплатного медосмотра в клинике лучшими специалистами
мониторинг и аналитика рынка труда, анализ текучести и реализация мероприятий по её снижению
образование - высшее, переподготовка в направлении управления персоналом -желательно
практический опыт по подбору разных категорий персонала, участие в различных проектах по работе с персоналом: адаптация, оценка, мотивация, обучение, развитие, корпоративная культура
«Меридиан Глобал» — управляющая компания группы компаний «Меридиан» (ГК «Меридиан»)
в ГК «Меридиан» работает более 800 сотрудников
создает и запускает механизмы для реализации продуктивных технологий
уважаем и признаем вклад каждого в развитие компании
в настоящее время мы ищем высококвалифицированного и эффективного специалиста на позицию Менеджера по персоналу, который станет частью нашей успешной команды HR
подбор сотрудников на различные должности в соответствии с требованиями и стратегией развития группы компаний
проведение собеседований и оценка кандидатов для выбора наиболее подходящих специалистов
организация адаптации новых сотрудников: составление планов адаптации, координация первого рабочего дня, проведение адаптационных встреч, анализ результатов адаптации
высшее или среднее профессиональное образование
знание методик и современных инструментов подбора и оценки персонала
развитые коммуникативные и переговорные навыки
полностью официальную, своевременную заработную плату
всегда поможем, научим и поддержим
возможности для личностного, профессионального и карьерного роста: доступ к корпоративной электронной библиотеке, бесплатное обучение и тренинги, курсы онлайн-школ
позитивную рабочую атмосферу, дружный молодой коллектив
группа Edtech (образовательных) компаний "Каменный город" - мы развиваем образование в онлайн и оффлайн
наша миссия: создаем образовательную среду в которой хочется жить
более 130 сотрудников работают в нашей команде
более 150 000 наших выпускников развивают бизнес, учат детей в школах и лечат в больницах России
проводим масштабные бизнес-тренинги от крутых спикеров и тренеров, помогаем руководителям компаний строить бизнес
современный подход, экологичная культура и наши ценности помогут вам быстро адаптироваться и стать частью команды
мы ищем талантливого и опытного Руководителя отдела персонала, который поможет нашей компании развивать сильную команду и управлять HR-процессами
разработка и внедрение эффективных методов подбора и найма сотрудников, учитывая специфику Edutech-индустрии
управление рекрутинговым процессом, включая разработку вакансий, привлечение кандидатов и проведение собеседований
взаимодействие с руководством по вопросам кадрового планирования
организация корпоративных мероприятий, семинаров и внутренних коммуникаций для развития командного духа и взаимодействия в коллективе
умение работать с цифрами на этапах подбора и развития персонала
если вы готовы принять вызов и привнести свои знания и опыт в нашу компанию в секторе Edutech, отправьте свое резюме на указанный адрес электронной почты
мы с нетерпением ждем вас в нашей команде, где вы сможете воплотить свои идеи и внести значимый вклад в развитие образовательных технологий
подтвержденный позитивный опыт работы в должности от 3 лет (руководитель HR-службы, HRD)
знание нормативных актов, регулирующих трудовые отношения
высоко развитые коммуникативные навыки
доход обсуждается на собеседовании (оклад + бонус за KPI)
высокий уровень владения инструментами и сервисами для работы HRD (CRM, Miro, Excel
в динамично развивающуюся компанию в сердце Перми требуется талантливый и энергичный Менеджер по подбору персонала, готовый стать частью нашей дружной команды
уникальная возможность стать ключевым игроком в процессе формирования команды успешных профессионалов
дружелюбный коллектив и поддержка на каждом этапе работы
конкурентоспособная заработная плата и система бонусов за качественную работу
возможность профессионального и карьерного роста
обучение всем рабочим процессам
проведение телефонных собеседований и оценка профессиональных навыков соискателей
у вас есть опыт в подборе персонала либо Вы готовы ему обучиться
вы обладаете отличными коммуникативными навыками и умеете находить общий язык с разными людьми
вы инициативны, организованы и умеете работать в команде
если вы хотите работать в компании, где ваше мнение будет услышано, а идеи — реализованы, присоединяйтесь к нам
в связи с расширением штата компании мы приглашаем в HR-команду опытного менеджера по подбору торгового персонала
ведение отчетности по своей работе
участие в адаптации новых сотрудников
желательно профильное образование и желание расти и развиваться в сфере HR
позитивное мировоззрение, инициативность, умение открыто и тактично отстаивать свою точку зрения, высокие навыки коммуникации, знание основ деловой этики, высокая степень ответственности и самоорганизации будут неоспоримыми преимуществами
трудоустройство по ТК ( по желанию кандидата можем рассмотреть сотрудничество по ИП и самозанятости)
участие в активностях департамента персонала ( по желанию сотрудника): корпоративные мероприятия, проведение опросов, исследований, аналитика данных, автоматизация бизнес-процессов, адаптация, обучение и многое другое
вакансия компании: Стратегия кадров В динамично развивающуюся компанию в сердце Перми требуется талантливый и энергичный Менеджер по подбору персонала, готовый стать частью нашей дружной команды
что мы предлагаем Уникальная возможность стать ключевым игроком в процессе формирования команды успешных профессионалов
дружелюбный коллектив и поддержка на каждом этапе работы
конкурентоспособная заработная плата и система бонусов за качественную работу
возможность профессионального и карьерного роста
обучение всем рабочим процессам Ваши задачи Активный поиск и приглашение лучших кандидатов на открытые позиции
проведение телефонных собеседований и оценка профессиональных навыков соискателей
мы ищем вас, если У вас есть опыт в подборе персонала либо Вы готовы ему обучиться Вы обладаете отличными коммуникативными навыками и умеете находить общий язык с разными людьми
вы инициативны, организованы и умеете работать в команде
если вы хотите работать в компании, где ваше мнение будет услышано, а идеи — реализованы, присоединяйтесь к нам
производстве щитового оборудования, сборке шкафов электроснабжения
руководство отделом персонала на предприятии (численность 400+), в подчинении 2 сотрудника
обеспечение выполнения мероприятий по подбору, адаптации, оценке, развитию, мотивации персонала, развитие корпоративной культуры, кадровое администрирование
проведение оптимизационных мероприятий (разработка оргструктуры, составление штатного расписания, разработка нормативной документации)
разработка и внедрение локально-нормативных актов на предприятии, а также положений, регламентирующих работу кадрового блока: (ПВТР, должностные инструкции на работников своего подразделения, кадровые алгоритмы)
взаимодействие с внешними органами (Пенсионный фонд, трудовая инспекция, медфонды, военкомат, прокуратура и т.д.)
консультирование руководителей компании по вопросам трудового законодательства, проведение обучающих семинаров по вопросам трудового права и введению новых нормативных актов на предприятии
знание трудового законодательства РФ
пунктуальность, высокая работоспособность, умение работать в команде, готовность к большому объему работы
глобалэнергохолдинг - одна из ведущих современных инжиниринговых компаний, которая специализируется на оптимизации расходов промышленных предприятий при снабжении проектов и предоставляет полный комплекс услуг "под ключ" включая финансирование и комплексное снабжение
в связи с ростом проектов, мы ищем в нашу команду сильного, талантливого и амбициозного профессионала, с опытом работы
поиск и собеседование кандидатов
размещение и управление объявлениями о вакансиях на специализированных сайтах по поиску работы
участие в адаптации новых сотрудников на испытательном сроке
высшее / среднее специальное образование
стаж работы в найме и адаптации персонала от 1 года
развитые коммуникативные навыки, ответственность, грамотная речь, ориентация на результат, способность прилагать длительные усилия для достижения цели
профильное образование и курсы повышения квалификации (будет преимуществом)
официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ в стабильной компании
высокая на 100% "белая" заработная плата и прозрачная система премирования
индивидуальный план адаптации, наставник, обучение
Пермь
Глобалэнергохолдинг
4 дня назад
Нужна работа
по обучению персонала
в Перми
(Пермский край)
? На сегодня 12.07.2025 нашли
524
свежие вакансии от прямых
работодателей, центра занятости
и кадровых агентств. Увеличьте шансы на получение оффера —
откликнитесь минимум на 2 объявления.
