самая быстроразвивающаяся аутсорсинговая компания «ЭГ-Стафф» с 2017 года помогает федеральным клиентам закрывать массовый подбор персонала на склады, производство и крупный ритейл
подбор линейного персонала на объекты федеральных компаний
размещение вакансий на job-сайтах, в Telegram, VK и других источниках, на ежедневной основе - бюджет и ресурсы с нас
работа с тёплой базой кандидатов пол откликам
холодный поиск и активное привлечение персонала, мы готовы инвестировать в доп источники, креативы и тесты
сопровождение, информирование кандидата до выхода на объект
график: 2/2, с 10:00 до 22:00 , либо с 9:00 до 21:00 по мск - удаленно
и 2/2 с 11:00 до 23:00 по Перми, для местных сотрудников предусмотренно такси до дома
поддержка руководителя и обучение внутренним инструментам массового подбора
реальный карьерный рост до старшего рекрутера, тимлида или руководителя отдела
возможность влиять на свой доход и профессионально развиваться в сфере HR
если вам нравится подбор персонала, вы хотите расти в HR и работать в сильной команде с понятными задачами и достойным доходом - будем рады познакомиться
самая быстроразвивающаяся аутсорсинговая компания «ЭГ-Стафф» с 2017 года помогает федеральным клиентам закрывать массовый подбор персонала на склады, производство и крупный ритейл
подбор линейного персонала на объекты федеральных компаний
размещение вакансий на job-сайтах, в Telegram, VK и других источниках, на ежедневной основе - бюджет и ресурсы с нас
работа с тёплой базой кандидатов пол откликам
холодный поиск и активное привлечение персонала, мы готовы инвестировать в доп источники, креативы и тесты
сопровождение, информирование кандидата до выхода на объект
график: 2/2, с 10:00 до 22:00 , либо с 9:00 до 21:00 по мск - удаленно
и 2/2 с 11:00 до 23:00 по Перми, для местных сотрудников предусмотренно такси до дома
поддержка руководителя и обучение внутренним инструментам массового подбора
реальный карьерный рост до старшего рекрутера, тимлида или руководителя отдела
возможность влиять на свой доход и профессионально развиваться в сфере HR
если вам нравится подбор персонала, вы хотите расти в HR и работать в сильной команде с понятными задачами и достойным доходом - будем рады познакомиться
набор на вакансию: менеджер по массовому подбору персонала
мы расширяем команду и ищем специалиста для решения масштабных кадровых задач
ваша роль — выстраивать эффективные процессы подбора персонала и стабильно достигать плановых показателей
подойдёт тем, кто нацелен на результат, готов работать с большими объёмами информации и развиваться в HR
закрывать вакансии линейного и рабочего персонала в установленные сроки, соблюдая требования к кандидатам
сопровождать рекрутинг на всех этапах: от согласования заявки и формирования профиля кандидата до оформления и вывода сотрудника на работу
привлекать кандидатов: размещать вакансии на профильных площадках, работать с базами резюме, использовать эффективные каналы поиска
проводить первичные телефонные собеседования, оценивать соответствие кандидатов требованиям, вести базу данных и формировать отчётность по этапам отбора
график 5/2 на выбор: с 09:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00
поддержка на старте: наставник, регулярные разборы кейсов, чёткая система KPI и постоянная обратная связь
хотите работать в стабильной компании с прозрачной системой мотивации и понятными KPI
В нашем Telegram-канале есть работа менеджером по подбору персонала
с хорошими условиями: высокая зарплата, свежие предложения каждый
день. Откликайтесь первыми.
открыт набор на вакансию менеджера по массовому подбору персонала — расширяем команду
мы решаем крупные кадровые задачи и непрерывно обеспечиваем потребности ключевых подразделений в персонале
ищем специалиста, который поможет выстроить эффективные процессы подбора и стабильно достигать высоких показателей
если вы нацелены на результат, готовы работать с большими объёмами и хотите развиваться в HR‑сфере — предлагаем присоединиться к нашей команде
своевременно закрывать вакансии линейного и рабочего персонала, соблюдая установленные сроки и требования к кандидатам
сопровождать весь процесс рекрутинга: от согласования заявки и формирования профиля кандидата до оформления и вывода сотрудника на работу
активно привлекать кандидатов: размещать вакансии на профильных площадках, работать с базами резюме и использовать результативные каналы поиска
проводить первичные собеседования по телефону, оценивать соответствие кандидатов требованиям, вести базу данных и формировать отчётность по этапам отбора
график работы 5/2 на выбор: с 09:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00
поддержка на старте: вам будет назначен наставник, предусмотрены регулярные разборы кейсов, чёткая система KPI и постоянная обратная связь
хотите работать в стабильной компании с прозрачными KPI и понятной системой мотивации
МЦ "Любимый доктор" в поиске активного, с высоким уровнем самоорганизации, любящего свою работу профессионала - Менеджера по подбору персонала
официальное трудоустройство, полный соц
комфортный офис в центре города, график работы 5/2, с 09
работать с 30+ вакансиями
проведение телефонных интервью, очных и онлайн
мониторинг и аналитика рынка труда, анализ текучести и реализация мероприятий по её снижению
контроль бюджета на подбор персонала
образование - высшее, переподготовка в направлении управления персоналом -желательно
практический опыт по подбору разных категорий персонала, участие в различных проектах по работе с персоналом: адаптация, оценка, мотивация, обучение, развитие, корпоративная культура
компания: HR_Maman, Мы современное HR-агентство, где ценят баланс между работой и жизнью, поддерживают профессиональное развитие и создают комфортные условия для удаленной работы
сейчас у нас открыта вакансия для тебя
мечтаешь работать в HR-агентстве, где нет офисных стен, а есть свобода и поддержка
готов(а) зарабатывать за результат и расти вместе с командой профессионалов
мы ищем менеджера по подбору персонала, который будет закрывать вакансии для наших клиентов и получать достойное вознаграждение за свою работу от 10 000 до 50 000 за каждую закрытую позицию
✔ Work Life Blend – гибкий график и возможность работать из любой точки мира, ты самостоятельно выбираешь начало и конец своего рабочего дня
✔Зарплата за результат – прозрачная система вознаграждений, зависящая от твоей эффективности: фикс + оплата за каждого кандидата
✔ Полностью удаленная работа – никаких офисов и ежедневных поездок
опыт в подборе персонала от 1 года (приветствуется, но рассмотрим и начинающих с горящими глазами и мечтой стать HR)
умение работать с соискателями и клиентами, вести переговоры
навыки поиска кандидатов (знание LinkedIn, HH
работа в сильном профессиональном коллективе в компании с многолетней историей
на выбор: с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00
Пермь
HRD maman
30 дней назад
Подпишитесь на рассылку в Telegram!
Получайте новые объявления по запросу «менеджер по подбору персонала»
в вашем городе.
мы работаем в сфере аутсорсинга и аутстаффинга и специализируемся на предоставлении рабочих ресурсов для различных отраслей, включая производство, логистику, ритейл, складскую и агропромышленную индустрию
в данный момент в нашей компании открыта вакансия Найм-менеджера на массовый подбор персонала
это человек, который организовывает и распределяет большой поток исполнителей для наших клиентов
проведение собеседований с кандидатами
составление графика выхода сотрудников и курирование их на объекте
контроль документов сотрудников (наличие полного пакета документов, проверка сроков, в том числе медицинских книжек)
работа в офисе, график гибкий с ПН - ПТ 9:00 - 18:00
рост до HR — менеджера
вести полный цикл подбора: от публикации вакансии до передачи кандидата в отдел кадров
обрабатывать отклики и проводить первичные телефонные интервью: быстро оценивать релевантность, задавать правильные вопросы, создавать позитивный опыт кандидата
без скриптов-роботов, с живым диалогом и уважением к времени соискателя
предлагать улучшения: заметили, как ускорить отбор или упростить его
у нас подбор — не конвейер, а осмысленный процесс, где ваша инициатива напрямую влияет на скорость запуска объектов и развитие Компании
привет! Мы ищем к себе в команду начинающего менеджера по найму персонала
оплачиваемая стажировка
обучение и помощь с 1 дня работы
oбщaться с кандидатами по телeфoну и в мeccенджерах. Отклики теплые, люди заинтересованы в работе
сопровождать кандидатов до выхода на работу
работа только с входящими обращениями, без поиска кандидатов
понятное обучение с наставником, который быстро выведет вас на результат
также рассматриваем опытного Руководителя отдела
это отличная возможность для старта карьеры в НR
Пермь
Курьерэкспресс-Главная Доставка
24 дня назад
Нужна работа
менеджером по подбору персонала
в Перми
(Пермский край)
? На сегодня 13.08.2026 нашли
35
свежих вакансий от прямых
работодателей, центра занятости
и кадровых агентств. Увеличьте шансы на получение оффера —
откликнитесь минимум на 2 объявления.
