официальное трудоустройство по ТК РФ, официальную и своевременную заработную плату
бессрочный трудовой договор
ДМС (после прохождения испытательного срока) и социальные гарантии, предусмотренные для сотрудников, работающих в районах Крайнего Севера (отпуск, оплата проезда до места отдыха и т.д.)
при релокации или вахте: перелета к месту работы в г. Норильск за счет работодателя, компенсацию аренды жилья в г. Норильск
корпоративную сотовую связь
заботу о здоровье: ДМС для сотрудников (включая стоматологию)
возможность профессионального развития в рекрутинге, приобретения навыков подбора в персонала по разным направлениям
массовым подбором персонала (комплектация направлений по энергетике, обогатительной фабрике)
проведение первичных телефонных интервью с кандидатами и организацией интервью с руководителями
взаимодействием с руководителями подразделений по вопросам подбора персонала по своему направлению
в стабильную компанию с 20-летним стажем ищем специалиста по подбору персонала
уже 1+ год в подборе и хочешь больше ответственности и влияния
готов погрузиться в интересную специфику строительной отрасли
рост: Реальная карьерная перспектива при твоей активности
поддержка: Опытный руководитель-наставник, а не контролер
условия: Офис в Старом Кировске, график 5/2 (8:30-17:30), официально
суть работы: Холодный поиск, отработка откликов и полный цикл подбора персонала на всей территории РФ (от рабочих до специалистов) для строительной компании
оставляй отклик, обсудим все детали и пригласим на собеседование
ITB (Информационные технологии бизнеса) - компания, которая занимается инструментами digital-продвижения
за последний год мы выросли на +20% по численности сотрудников
менеджеры отделов продаж
полный цикл подбора персонала: подготовка и размещение объявлений о вакансиях, холодный поиск и оценка резюме, обработка откликов, проведение первичного собеседования, сопровождение интервью с техническим специалистом
феноменальное владение навыком холодного поиска
опыт работы в подборе персонала, знание основных этапов воронки подбора
гарантированный профессиональный рост и рост твоих доходов
размещение вакансий в открытых источниках, прямой поиск кандидатов
отбор кандидатов и проведение собеседований
проведение первичных собеседований
знание трудового законодательства, иных актов, содержащих нормы трудового права
высшее образование профильное в области управления персоналом или непрофильное образование + программы профессиональной переподготовки по управлению персоналом
работать с информационными системами и базами данных по вопросам управления персоналом
официальное трудоустройство согласно трудовому законодательству РФ
возможность корпоративного обучения, развитие сотрудников с помощью внутренних программ обучения, повышения разряда
на предприятии действует профсоюзная организация
достойная заработная плата
уровень З/п определяется по результатам собеседования
Омск
ЦКБА
20 дней назад
Подпишитесь на рассылку в Telegram!
Получайте новые вакансии по подбору персонала
в Омске.
internet Revolution — международная e-commerce компания полного цикла
мы исследуем спрос, разрабатываем товары под собственными брендами, производим в КНР, доставляем в Россию на собственном транспорте, управляем ассортиментом и ценами на основе больших данных и реализуем товары на крупнейших маркетплейсах России и Казахстана
рейтинг работодателей HH: 1 место в Омске среди компаний от 100 до 250 человек и 133 место в России
подразделения: Омск, Иркутск, Шанхай и Алматы
ищем рекрутера в HR-команду, который усилит найм и будет закрывать позиции: быстро, прозрачно, с качественной оценкой кандидатов
наши цели и приоритеты прозрачны для всей команды, мы фиксируем договоренности и делаем прогресс по задачам прозрачным
вести полный цикл найма: стратегия поиска → заявка → scorecard → интервью/встречи → оффер → выход → поддержка онбординга
использовать модели компетенций и инструменты оценки (структурированные интервью, кейсы и др
самостоятельно ведете полный цикл найма по стандарту компании и держите SLA по ключевым вакансиям
уверенно применяете инструменты оценки и даете заказчику прозрачную картину по кандидатам
организация работы учебного центра в рамках согласованных стратегических, тактических и оперативных планов
грамотная координация ресурсов компании
организация эффективного рабочего процесса сотрудников
проведение внутрикорпоративных тренингов по продажам и работе с клиентами
разработка процедуры оценки персонала компании
составление плана развития сотрудников и подразделений
высшее образование (управление персоналом, психология)
опыт работы руководителем в сфере управления персоналом от 3-х лет Знание современных процессов HR менеджмента
знание современных методик и инструментов подбора персонала
знание трудового законодательства
умение работать в команде, укреплять команду
возможность приобрести ассортимент салона со скидкой 50 %
Омск
Оптика VIDIAL
2 дня назад
Нужна работа
по подбору персонала
в Омске
(Омская область)
? На сегодня 09.02.2026 нашли
19
свежих вакансий от прямых
работодателей, центра занятости
и кадровых агентств. Увеличьте шансы на получение оффера —
откликнитесь минимум на 2 объявления.
