Крупная аутсорсинговая компания приглашает на должность руководителя отдела подбора персонала. Обязанности: Организация работы отдела массового подбора персонала (грузчики, комплектовщики, разнорабочие и т.д); Оценка используемых и разработка новых методов и источников подбора персонала с целью...
Медицинский центр "ГУТА КЛИНИК" — это медицинское направление Группы Гута, общая численность сотрудников, занятых в компаниях Группы, превышает 20 тысяч человек. Клиника основана в 1998 году и всегда ориентировалась на предоставление высокого сервиса, передовые методики и высокие...
В связи с активным ростом и стартом работы на новых проектах, компания в поисках заместителя руководителя отдела привлечения персонала для трансформации отдела массового подбора. Основные задачи: Поиск и привлечение рекрутеров-фрилансеров к массовому набору персонала. Помощь в управлении...
О компании: компания работает на рынке с 2000 года и является одним из лидеров в своем сегменте (специализированные складские услуги). Штатная численность компании 140 человек + до 200 внештатных сотрудников (проектные задачи). Локации: основной офис- Москва (м. Спартак), филиалы в Подольске,...
ООО «Антей-СтройИнвест» успешно работает на рынке с 2003 года и на сегодняшний день является одной из лучших компаний в своем секторе с высочайшим уровнем мобильности, профессионализма и конкурентоспособности. Наша команда профессионалов, готова в любой момент обеспечить решение задач клиента,...
Обязанности: размещение вакансий на работных сайтах, в социальных сетях, в профильных форумах и сообществах, быстрая обработка откликов; контроль актуальности описания вакансий и условий во всех используемых источниках поиска персонала; качественный, оперативный и эффективный подбор персонала...
Крупный научно-исследовательский институт открывает вакансию – специалист по подбору персонала Обязанности: • Организация всего цикла поиска и подбора персонала в институте: от сбора заявок от подразделений на подбор персонала до выхода и адаптации кандидатов; • Выбор оптимального способа поиска...
ГУП «Мосгортранс» — крупнейший в России оператор наземного городского пассажирского транспорта. Истории Мосгортранса 66 лет, и сейчас в нем работают почти 23 000 человек. Миссия Предприятия заключается в удовлетворении потребностей города Москвы в пассажирских перевозках различными видами...
Крупнейший российский ритейлер с развитой розничной сетью ищет в свою команду руководителя отдела по подбору и адаптации персонала Обязанности: управление командой рекрутеров (от 30 человек); анализ и оценка текущей системы найма; организация эффективной системы подбора персонала во все...
Москва
сегодня
Подпишитесь на рассылку в Telegram!
Получайте новые вакансии
в Москве по запросу "временный персонал".
Компания "Экоклининг" - один из лидеров на рынке по предоставлению услуг в Москве и Регионах по найму персонала на вахту. Наша компания более 7 лет помогает нашим Клиентам, подбирать персонал на линейные позиции вахтового направления. На данный момент нам в команду требуется специалист на...
Компания "Экоклининг" - один из лидеров на рынке по предоставлению услуг в Москве и Регионах по найму персонала на вахту. Наша компания более 7 лет помогает нашим Клиентам, подбирать персонал на линейные позиции вахтового направления. На данный момент нам в команду требуется специалист на...
Обязанности: Поиск потенциальных кандидатов на вакансии в строительной отрасли через различные каналы (массовый подбор персонала-рабочие, ИТР, АУП); Оценка резюме, проведение предварительного скрининга кандидатов; Проведение интервью с потенциальными кандидатами и подбор персонала с...
Чем будете заниматься: Массовый подбор и поиск персонала по всей России: курьеры по доставке банковских карт, операторы колл-центра (удаленно), верификаторы (удаленно) с использованием наших доступов к работным сайтам; Проведение телефонных интервью, оценка кандидатов по компетенциям; Сбор и...
В нашей компании формируется второй отдел подбора персонала и мы ищем в команду ведущего менеджера. В задачи отдела персонала входит поиск линейного персонала вахтовым методом на производство.Обязанности: Помощь в формирование отдела персонала Контроль работы отдела персонала Поиск и подбор...
Обязанности: Подбор персонала ( административный персонал, врачи, средний и младший персонал) Проведение телефонных и очных собеседований, Адаптация персонала, Требования: Успешный опыт работы в медицине от 3 лет, Знание особенностей образования медицинского персонала будет приоритетом Условия:...
Должностные обязанности: Контроль процесса подбора персонала: взаимодействие с группой клиентского планирования по организации процесса связанного с заявками на подбор персонала, распределение заявок на подбор между рекрутерами, работа с нагрузкой рекрутеров; Работа с командой рекрутеров: найм,...
... нескольким проектам одновременно (до 10 заявок в работе); Работать в E-Staff. Выполнять план подбора ... . Подготавливать отчеты по подбору; Проводить анализ рынка, искать кандидатов на профессиональных форумах, по рекомендациям; Участвовать ...
... специфику; Планирование и контроль бюджета по затратам на подбор ... и адаптационным мероприятиям; Разработка мероприятий по адаптации, ее ... опыт закрытия вакансий; Опыт построении системы подбора и адаптации ... ; Знание современных методов по эффективному ведению подбора и адаптации ...
Обязанности: Организация процесса аттестации персонала; Организация обучения персонала(обязательное, адресное, дистанционное, очное); Подготовка приказов на обучение(1С 8.3); Реализация проекта внутренних тренеров Академия "СтройКонтроль"; Подготовка справки-распределения затрат;...
Крупная производственная компания. В связи с расширением, открываем вакансию "Специалист по подбору и адаптации персонала" Обязанности: Подбор персонала на офисные (включая ТОП) и производственные позиции Использование традиционных инструментов для поиска, а также поиск новых источников...
Москва
КСК Системы привода
больше месяца назад
Хотите найти работу
"временный персонал"в Москве? На сегодня 21.11.2024 собрали
2 922
свежие вакансии от прямых
работодателей, центра занятости
и кадровых агентств. Увеличьте шансы на получение оффера —
откликнитесь минимум на 2 объявления.
