менеджер по развитию продаж B2B / Охотник (Хантер) в компанию-лидер на рынке мебельной фурнитуры
ваша главная задача — не просто продавать, а расширять ассортимент наших продуктов у действующих и новых клиентов
выявлять потребности клиента: Выезжать на встречи к руководителям и технологам мебельных производств (20+ встреч в месяц), проводить аудит их текущих процессов и предлагать решения, которые сделают их мебель лучше, а производство — выгоднее
презентовать новое: Знакомить клиентов с новинками и перспективными для них товарными группами (фурнитура, фасады, столешницы), которые они у нас еще не покупали
у вас есть опыт в активных продажах B2B (желательно в сфере мебели, строительства, отделки или других B2B-товаров)
вы — прирожденный переговорщик, умеете слушать, задавать правильные вопросы и выявлять истинные потребности бизнеса
вы готовы погружаться в продукт и становиться экспертом, чтобы советовать действительно полезное
прозрачная и высокомотивирующая система оплаты труда: Оклад + щедрый процент от прибыли, которую вы принесете компании, расширяя ассортимент у клиентов
четкий KPI и понятные цели: Вы всегда будете понимать, как зарабатываете и за что получаете бонусы
менеджер по развитию продаж B2B / Охотник (Хантер) в компанию-лидер на рынке мебельной фурнитуры
ваша главная задача — не просто продавать, а расширять ассортимент наших продуктов у действующих и новых клиентов
выявлять потребности клиента: Выезжать на встречи к руководителям и технологам мебельных производств (20+ встреч в месяц), проводить аудит их текущих процессов и предлагать решения, которые сделают их мебель лучше, а производство — выгоднее
презентовать новое: Знакомить клиентов с новинками и перспективными для них товарными группами (фурнитура, фасады, столешницы), которые они у нас еще не покупали
у вас есть опыт в активных продажах B2B (желательно в сфере мебели, строительства, отделки или других B2B-товаров)
вы — прирожденный переговорщик, умеете слушать, задавать правильные вопросы и выявлять истинные потребности бизнеса
вы готовы погружаться в продукт и становиться экспертом, чтобы советовать действительно полезное
прозрачная и высокомотивирующая система оплаты труда: Оклад + щедрый процент от прибыли, которую вы принесете компании, расширяя ассортимент у клиентов
четкий KPI и понятные цели: Вы всегда будете понимать, как зарабатываете и за что получаете бонусы
нашими новогодними подарками, мягкими игрушками, стильным мерчем для брендов и запоминающимися сувенирами гордятся компании по всей стране
сейчас мы в стадии развития совершенно нового для себя направления, и для достижения этих целей нам нужен инициативный, проактивный и организованный менеджер, готовый работать на результат и масштабировать свои успехи
удобный офис в самом сердце города, с большим количеством вкусных кофеен и парков
регулярное обучение, четкие и прозрачные шаги для карьерного роста
активную корпоративную культуру: тимбилдинги, сплавы, квизы, дни рождения и эпичные подарки за результаты
итоговая заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом по итогам собеседования
понимаешь принцип работы банковских продуктов для юридических лиц
имеешь опыт работы в корпоративных продажах / продажах банковских продуктов или занимался развитием партнёров от 1 года
умеешь проводить презентации продуктов и вести переговоры с первыми лицами компаний
достойная зарплата: оклад + премии + компенсация транспортных расходов + оплата мобильной связи
научим использовать технологии, чтобы оптимизировать рутину: AI-помощник соберёт необходимую информацию о клиенте, подберёт лучшие решения для развития бизнеса и даст персональные рекомендации
погрузим в специфику каждого бизнеса: мы разработали собственную программу обучения с практикующими экспертами
сделаем тебя частью бизнес-сообщества: ты сможешь представлять банк на форумах и мероприятиях для предпринимателей
насыщенная корпоративная жизнь: спортивные активности, волонтёрство, КВН и тематические комьюнити
поддержим твоё профессиональное развитие: у нас развитая система наставничества, понятные карьерные треки и много возможностей для профессионального роста
присоединяйся к команде лидеров
Саратов
СБЕР
6 дней назад
Подпишитесь на рассылку в Telegram!
Получайте новые вакансии менеджера по развитию
в Саратове.
мы расширяемся в сфере разработки производственных объектов и ищем энергичного и общительного кандидата для развития проектно-строительного направления
базовая зарплата 50 000,00 плюс премия при выполнении KPI и по факту закрытия сделок/завершения проектов
интересные проекты, развивающая вас профессиональная среда
конкурентная заработная плата и карьерный рост
инициатива приветствуется, возможность влиять на развитие компании
расширение клиентской базы для проектного и строительного подразделений
выявление потребностей, достижение договоренностей о сотрудничестве, заключение договоров с новыми партнерами
организация и проведение совещаний, ведение протокола совещаний
мы расширяемся в сфере разработки производственных объектов и ищем энергичного и общительного кандидата для развития проектно-строительного направления
базовая зарплата 50 000,00 плюс премия при выполнении KPI и по факту закрытия сделок/завершения проектов
интересные проекты, развивающая вас профессиональная среда
конкурентная заработная плата и карьерный рост
инициатива приветствуется, возможность влиять на развитие компании
расширение клиентской базы для проектного и строительного подразделений
выявление потребностей, достижение договоренностей о сотрудничестве, заключение договоров с новыми партнерами
организация и проведение совещаний, ведение протокола совещаний
основатель компании — Аксель Нажи — родом из Бордо, одного из самых гастрономичных регионов Франции
деликатесы производятся в России, но по французским технологиям
среди наших клиентов: Азбука Вкуса, Окей, Ozon, известные гастрономические маркеты, премиальные магазины, винные бары и деликатесные лавки
мы ищем в команду менеджера по продажам, который будет развивать направление мелкого опта (деликатесные магазины, региональные клиенты, винные магазины) и корпоративных клиентов (компании, которые занимаются подарками)
коммуницировать с новыми клиентами (первичный контакт), вдохновляюще рассказывать о продукте, подготавливать коммерческие предложения
общаться и развивать текущих клиентов (следить за регулярностью заказов, анонсировать новинки, новые цены и т.п.)
возможность влиять на результат и вносить изменения в процессы
базовый оклад (30 000 руб.) +% от продаж (совокупный доход в месяц 50-60 тысяч рублей, на верхнюю планку влияете только вы)
проведение коучингов с сотрудниками Дирекции (полевые коучинги по продажам, коучинги по проведению собеседований, коучинги по обучениям)
организация и проведение качественных обучений (как в Дирекции, так и централизованных) и организации посттренингового сопровождения сотрудников
организация и осуществление эффективного процесса адаптации сотрудников Дирекции
постановка ключевых бизнес-процессов в Дирекции согласно стандартам работы Компании (продажи, рекрутинг, адаптация)
опыт руководства подразделением продаж от 1 года, опыт исполнения обязанностей бизнес-тренера приветствуется
успешный опыт наставничества, владение технологией коучинга, опыт проведения коучингов по продажам
харизма, активная жизненная позиция, позитивное мышление, ориентированность на работу с людьми
конкурентный уровень зарплаты: фиксированная заработная плата (обсуждаются по итогам собеседования) + квартальный и годовой бонус при выполнении KPI + % комиссионного вознаграждения от личных продаж (полное соблюдение ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничный лист)
интересные задачи и возможность профессионального развития в страховой сфере, в направлении продаж, управления, обучения
работа в команде профессионалов, помощь и поддержка в процессе адаптации в компании
smart Finance – IT-компания, которая предоставляет торговым организациям высокотехнологичный инструмент для увеличения продаж
платформа Smart Finance интегрирована с ведущими банками и позволяет отправить заявку на приобретение товара или услуги в кредит одновременно во все подключенные банки
все вместе мы создаем и развиваем высокотехнологичный продукт, который уже используют тысячи торговых организаций по всей стране
активное привлечение розничных компаний и торговых сетей для сотрудничества в сфере POS-кредитования
проведение презентаций и переговоров с руководителями организаций
выстраивание долгосрочных деловых отношений с партнерами на закрепленной территории
развитие долгосрочных отношений, поиск точек роста для партнеров, анализ бизнес-процессов компании партнера, выдача рекомендаций для повышения эффективности его работы и достижения более высокий показателей
проводить переговоры с партнерами компании, с целью генерации интереса к предлагаемым компанией продуктам и услугам
проводить интенсивную работу по увеличению объема продаж новых продуктов и сервисов в регионе, планировать акции и мероприятия для стимулирования сбыта
принимать участие в подготовке и проведении маркетинговых мероприятий, осуществляемых Компанией, обеспечивать участие в них компаний-партнеров
привлекать партнеров на обучение и сертификацию, обеспечивать прохождение персоналом партнеров обучающих мероприятий, направленных на продвижение новых продуктов и сервисов
вовлекать партнеров в программы стимулирования сбыта, организуемые разработчиками
химсталькон-Инжиниринг - генеральный подрядчик по строительству резервуарных парков и технологических линий производств с использованием резервуаров и емкостей
мы создаем надежные и безопасные резервуарные парки для предприятий России и ближнего зарубежья
среди наших заказчиков крупнейшие промышленные компании страны: ГМК Норильский Никель, Газпром, АО Монди, ГК “Содружество” и другие
мы ищем Руководителя внутренних проектов, ключевой задачей которого будет управление внутренними проектами компании и обеспечение их реализации с максимальной эффективностью в рамках стратегических и операционных задач
официальное трудоустройство с первого дня работы
конкурентный уровень дохода
окружение единомышленников, нацеленных на рост и развитие компании
участие в реализации проектов, способствующих укреплению промышленности и процветанию страны
возможность быть лидером и непосредственным участником масштабных проектов в области инжиниринга бизнес-процессов
формирование целей, гипотез проектов и определение ожидаемых результатов, оценка затрат и рисков по проектам, составление подробного плана работ с указанием этапов, сроков и контрольных точек
подбор участников команды проекта, распределение ролей и задач, организация коммуникаций внутри команды и проведение регулярных рабочих собраний
выявление потенциальных рисков проектов, разработка и реализация мер по их минимизации
ведение проектной документации, подготовка и представление отчетов о ходе и результатах проекта для руководства и внутренних заказчиков
знание современных методологий управления проектами (Agile, Scrum, Waterfall и др
аналитический склад ума и способность принимать решения на основе данных, в том числе расчет прибыльности проектов
готовность работать в условиях многозадачности и быстро адаптироваться к изменениям
сопровождение и развитие клиентской базы, помощь и консультации
Саратов
VOXYS
28 дней назад
Нужна работа
менеджером по развитию
в Саратове
(Саратовская область)
? На сегодня 02.10.2025 нашли
1 172
свежие вакансии от прямых
работодателей, центра занятости
и кадровых агентств. Увеличьте шансы на получение оффера —
откликнитесь минимум на 2 объявления.
