АО "Протон-ПМ" формирует кадровый резерв на руководящую должность в производстве
начальник цеха
высшее / среднее профессиональное образование (техническое)
опыт работы с ГОЗ
полное резюме для рассмотрения вашей кандидатуры в кадровый резерв на должность необходимо присылать на электронную почту, указанную в контактах к вакансии, в формате PDF
мы - Группа "Т Плюс", одна из крупнейших российских компаний в сфере электроэнергетики и теплоснабжения
приглашаем вас стать частью нашей команды - людей, чья миссия - создавать тепло, свет и уют для миллионов россиян
пермский филиал объявляет конкурс на вакансию НАЧАЛЬНИКА СМЕНЫ ЦЕХА АСУ ТП на ТЭЦ-9
оперативное руководство эксплуатацией электрооборудования и устройств АСУ ТП
обеспечение бесперебойной работы оборудования цеха АСУ ТП в соответствии с требованиями нормативно-технических документов, действующих производственных инструкций
организация труда и работы оперативного персонала смены
высшее профессионально-техническое или среднее образование
опыт работы на должности с аналогичными функциональными обязанностями не менее 1 года
знание схем электроустановок, компоновки оборудования технологических процессов производства по выработке и распределению электроэнергии
компания ООО "ИНОКС" — динамично развивающееся производственное предприятие в Перми
мы специализируемся на металлообработке, изготовлении комплектующих и запасных частей для отечественных и импортных производственных линий
мы ищем руководителя производственного участка — технически грамотного управленца, для которого расчет себестоимости, контроль качества и соблюдение сроков — не просто слова, а ежедневная рабочая практика
мы ценим плановость, организованность и четкое распределение задач
❌ У нас нет цели просто «закрыть вакансию»
наша цель — найти сильного руководителя, который надолго станет частью нашей команды и сможет расти вместе с компанией
обеспечение эффективной работы производства и соблюдение плановых показателей (объем, качество, сроки)
контроль соблюдения норм охраны труда, промышленной безопасности
проведение оперативных совещаний, контроль технологической дисциплины
знаете технологии металлообработки и работу станочного оборудования (включая станки с ЧПУ) в условиях несерийного производства
умеете рассчитывать себестоимость, заниматься нормированием и оптимизацией процессов
профессиональный интерес: Возможность внедрять свои инициативы и реально влиять на производственные процессы
стабильность и уверенность: Официальное трудоустройство с первого дня по ТК РФ
удобный график: Полный рабочий день с 08:00 до 17:00
АО «ПЗСП» — российская строительная компания, производитель строительных материалов
численность нашей команды сегодня более 1700 человек — это один из самых крупных коллективов среди строительных организаций Пермского края
сейчас наша команда в поиске начальника производственно-технического отдела управления капитального строительства
организация и руководство деятельностью производственно-технического отдела, управление сотрудниками отдела (постановка задач, контроль сроков, распределение нагрузки, в подчинении 11 сотрудников)
создание и проверка технических заданий для выполнения строительных работ на объектах акционерного общества "ПЗСП"
анализ проектной и рабочей документации, выявление ошибок и несоответствий
глубокое понимание технологий строительства и производственного процесса
уверенное владение навыком чтения проектной документации и рабочих чертежей
оформление трудового договора с первого рабочего дня
рост и развитие в компании: регулярная обратная связь каждому сотруднику, обучающие мероприятия, корпоративное обучение, стажировка, наставничество
официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РФ
официальная и своевременная выплата заработной платы два раза в месяц
уважаемые соискатели
перед откликом на вакансию убедительно просим вас заполнить резюме, указав ФИО, образование и опыт работы
пожалуйста, обратите внимание, что пустые резюме будут автоматически отклонены
производим трансформаторные подстанции и щитовое оборудование для крупных промышленных компаний и жилого строительства, а также закрываем потребности клиентов услугами по проектированию и монтажу
наша команда из 30 человек заинтересована только в активных единомышленниках и партнерах, желающих расти и зарабатывать
организующая схема, бизнес процессы и система мотивации прописаны, в остальном интересные идеи приветствуются
с первого дня Вам предстоит погружаться в работу, параллельно самообучаться, с нашей помощью конечно, задавая правильные вопросы
предстоит полностью сформировать штат, новую культуру отдела для выполнения поставленных задач, задать темп работы
за первые две недели Вам предстоит выдать план инженерных работ по исполнению текущих заказов
в течение первого месяца мы ждем от Вас погружение в текущие проекты, налаживание коммуникаций с подрядчиками
занятость зависит от Вас: исполнение сроков заказов и задач в срок – возможность решать личные вопросы в рабочее время
при успехах в исполнении планов для Вас откроется возможность самостоятельно формировать и наращивать размер Вашей будущей премии через участие в механизмах финансового планирования
идеальный кандидат на должность начальника производственно-технического отдела должен быть эффективным переговорщиком, активным организатором, внимательным аналитиком
в Компании, на какой бы должности Вы не работали, везде есть возможности для развития и роста, а также возможность влиять на уровень своей заработной платы
если Вы откликались ранее на вакансию и не получили приглашения, откликнитесь еще раз, так как текст вакансии обновлен с включением новых требований к кандидатам
работа на ведущем системообразующем предприятии РФ химической промышленности
при необходимости, кандидату представляется компенсация за аренду жилья, переезд из другого региона
оплата профессионального обучения
руководство Службой персонала завода
участие в разработке и реализации кадровой политики предприятия
формирование и подготовки кадрового резерва
развитие корпоративной культуры и социальной политики компании (построение эффективных коммуникаций, организация командных мероприятий), работа с вовлеченностью персонала
отличное знание трудового законодательства, опыт администрирования систем премирования, знание различных систем оплаты труда производственного персонала как преимущество
глубокие знания и опыт управления всеми основными функциями и современными технологиями в HR: КДП, C&
ориентация на результат, умение развивать других, системное мышление, аналитический склад ума, высокие коммуникативные навыки, умение отстаивать свою точку зрения, навыки управления проектами, успешное внедрение изменений
уважаемые соискатели, просим в сопроводительном письме сообщать ожидания в части заработной платы
работа на ведущем системообразующем предприятии РФ химической промышленности
при необходимости, кандидату представляется компенсация за аренду жилья, переезд из другого региона
оплата профессионального обучения
руководство Службой персонала завода
участие в разработке и реализации кадровой политики предприятия
формирование и подготовки кадрового резерва
развитие корпоративной культуры и социальной политики компании (построение эффективных коммуникаций, организация командных мероприятий), работа с вовлеченностью персонала
отличное знание трудового законодательства, опыт администрирования систем премирования, знание различных систем оплаты труда производственного персонала как преимущество
глубокие знания и опыт управления всеми основными функциями и современными технологиями в HR: КДП, C&
ориентация на результат, умение развивать других, системное мышление, аналитический склад ума, высокие коммуникативные навыки, умение отстаивать свою точку зрения, навыки управления проектами, успешное внедрение изменений
уважаемые соискатели, просим в сопроводительном письме сообщать ожидания в части заработной платы
Пермь
ГалоПолимер
19 дней назад
Нужна работа
начальником цеха
в Перми
(Пермский край)
? На сегодня 07.04.2026 нашли
13
свежих вакансий от прямых
работодателей, центра занятости
и кадровых агентств. Увеличьте шансы на получение оффера —
откликнитесь минимум на 2 объявления.
